Ful. Health présente une solution non-assurante pour les soins de santé des employés à temps partiel

CashPay de Ful. Health comble une lacune importante en matière de soins de santé pour les employés à temps partiel non assurés. Alors que la période d'inscription ouverte de 2025 commence, les responsables des ressources humaines se concentrent sur la fourniture de soins de santé abordables aux travailleurs essentiels à temps partiel et aux travailleurs indépendants, en particulier au sein de la population ALICE. Ces travailleurs ont souvent du mal à accéder aux régimes de soins de santé traditionnels, ce qui rend nécessaires des options flexibles et non liées à l'assurance.

La solution CashPay permet une mise en œuvre tout au long de l'année, offrant un soutien essentiel en dehors des contraintes habituelles d'inscription ouverte. Le Dr Bernie Saks, PDG de Ful. Health, souligne l'importance de l'accès aux soins de santé, notant que CashPay comble le fossé pour les travailleurs non assurés, favorisant à la fois le bien-être des employés et la réussite de l'entreprise.

Disponible via l'écosystème de Ful. Health, CashPay comprend des soins de santé virtuels via CirrusMD, offrant un accès rapide, 24h/24 et 7j/7, aux médecins et à une large gamme de services de santé. Ce service favorise la stabilité financière en proposant des tarifs abordables pour les services médicaux et des économies sur les médicaments, essentiels pour les ménages ALICE.