Edenred : Résultats annuels 2023

Communiqué de presse

27 février 2024

Résultats annuels 2023

Edenred publie à nouveau des résultats records, portés par le déploiement réussi de son plan stratégique Beyond_22-25

RESULTATS ANNUELS 2023

Lors de sa séance du 26 février 2024, le Conseil d’administration a examiné les comptes consolidés annuels du Groupe au 31 décembre 2023^[4].

Principaux agrégats financiers au 31 décembre 2023 : 

• Revenu total de 2 514 millions d’euros

En 2023, le revenu total s’élève à 2 514 millions d’euros, en hausse de +23,7% en données publiées par rapport à 2022. Cette performance inclue des effets de périmètre positifs (+4,7%), liés principalement à l’acquisition de Reward Gateway consolidée à compter de mai 2023, ainsi que des effets de change défavorables (-4,4%). En données comparables, le revenu total affiche une hausse de 23,4% en 2023.

Au quatrième trimestre, le revenu total est en progression +18,7% en données publiées et +20,0% en données comparables. Les effets de périmètre sont positifs (+5,5%) tandis que les effets de change sont défavorables (-6,9%).

•       Chiffre d’affaires opérationnel : 2 311 millions d’euros

Le chiffre d’affaires opérationnel 2023 atteint 2 311 millions d’euros, en hausse de +18,8% en données publiées par rapport à 2022. Cette performance intègre des effets de périmètre favorables (+4,9%), liés principalement à l’acquisition de Reward Gateway, partiellement compensés par des effets de change défavorables (-3,^[5]%). En données comparables, la croissance du chiffre d’affaires opérationnel s’établit à +17,4%. Cette croissance soutenue reflète notamment la capacité du Groupe à continuer de conquérir de nouveaux clients, notamment des PME, segment particulièrement sous-pénétré sur lequel il est parvenu à accroître de plus de 20% la contribution des clients remportés dans l’année par rapport à 2022.

Le chiffre d’affaires opérationnel du quatrième trimestre s’élève à 655 millions d’euros, en croissance de +14,8% en données publiées et de +14,6% en données comparables. Cette performance illustre la poursuite d'une forte dynamique commerciale au sein de toutes les lignes de métiers, et notamment le succès continu des solutions Beyond Food et Beyond Fuel. Cette nouvelle performance confirme ainsi la forte trajectoire de croissance d’Edenred, reflétant sa capacité à tirer parti de l’avantage que lui confère sa plateforme afin de mieux pénétrer ses marchés. 

•       Chiffre d’affaires opérationnel par ligne de métiers

Le chiffre d’affaires opérationnel des Avantages aux salariés, qui représente 63% du chiffre d’affaires opérationnel du Groupe, s’établit à 1 449 millions d’euros en 2023, en progression de +25,7% en données publiées, grâce notamment à l’acquisition de Reward Gateway, et de +19,5% en données comparables.

Cette solide croissance reflète le succès durable de l’offre digitale Ticket Restaurant^® qui continue de séduire de nombreuses entreprises, grands comptes et PME, désireuses de soutenir efficacement le pouvoir d’achat de leurs employés. Cette performance intègre à la fois le gain de nouveaux clients et l’utilisation accrue par les clients existants de l’augmentation des valeurs faciales maximales décidées par les pouvoirs publics depuis début 2022. Dans de nombreux pays, à l’image de la Pologne, du Portugal ou de la Finlande, de nouvelles hausses ont été décidées tout au long de l’année 2023, dans un contexte inflationniste persistant.

Au-delà des titres repas, la performance a également été portée par la forte attractivité des solutions Beyond Food qui répondent de façon pertinente aux besoins des entreprises de renforcer l’engagement de leurs salariés, en particulier dans le contexte actuel de pouvoir d’achat contraint et de guerre des talents. En 2023, Edenred a considérablement élargi son offre de plateformes d’engagement des salariés avec les acquisitions de Reward Gateway et de GOintegro, plateformes leader respectivement dans les pays anglo-saxons (Royaume-Uni, Australie, Etats-Unis) et en Amérique Latine. Edenred s’impose ainsi comme la plateforme mondiale de référence pour les avantages et l’engagement des salariés. Reward Gateway a par ailleurs poursuivi sa solide trajectoire de croissance en 2023, et son intégration réussie au sein d’Edenred a permis au Groupe de programmer le déploiement de son offre en Belgique, en France et en Italie au cours du deuxième trimestre 2024. 

Edenred tire, en outre, pleinement parti de l’avantage de sa plateforme interconnectée pour distribuer toujours davantage de solutions tierces, à l’image des partenariats avec Medicato au Mexique ou Salud en Espagne.

Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires opérationnel des Avantages aux salariés atteint 429 millions d’euros, en progression de +13,8% en données comparables comparé à la même période en 2022. Cette croissance concerne toutes les géographies, et reflète une bonne performance des campagnes de cartes cadeaux de fin d’année, activité dont la croissance a pourtant affectée par une base de comparaison élevée due au maintien en 2022 de plafonds d’allocation exceptionnellement réhaussés dans certains pays, maintien non prolongé en 2023.

Dans le domaine de la Mobilité, qui représente 25% de l’activité du Groupe, le chiffre d’affaires opérationnel atteint 577 millions d’euros en 2023, en progression de +16,2% en données comparables (+7,0% en données publiées). La croissance en données publiées sur l’ensemble de l’année et particulièrement au quatrième trimestre est notamment affectée par la dévaluation du peso argentin en décembre 2023.

Cette progression robuste reflète le succès continu de la stratégie Beyond Fuel, soutenu par l’attractivité des solutions de maintenance, de péage ou de services financiers à destination des gestionnaires de flottes de véhicules. Ces solutions, innovantes et digitales, leur permettent de simplifier la gestion de leur flotte tout en maîtrisant mieux leurs coûts. Ainsi, l’offre de maintenance enregistre une forte croissance au Brésil, tandis que son déploiement au Mexique connaît également un fort succès. Edenred accélère également le développement de son offre de péage au Brésil notamment au travers de la signature d’un partenariat entre Edenred Greenpass, émetteur de solutions de télépéage, et Nubank, première néobanque en Amérique Latine. Au travers de cet accord, Nubank distribue les badges de télépéages émis par Edenred, afin de pénétrer le marché B2C qui présente un potentiel 11 fois supérieur à celui du marché B2B. Les premiers résultats de ce nouveau partenariat sont prometteurs.

La croissance de l’activité a néanmoins été affectée par la baisse du prix des carburants à la pompe en 2023 par rapport à 2022.

Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires de l’activité Mobilité atteint 148 millions d’euros, en croissance de +22,2% en données comparables par rapport à 2022. 

Le chiffre d’affaires opérationnel des Solutions complémentaires, regroupant les Services de paiement aux entreprises, les solutions de Motivation et récompenses ainsi que les Programmes sociaux publics, atteint 285 millions d’euros en 2023 et représente 12% de l’activité du Groupe. Il affiche une hausse de +12,5% en données publiées (+10,6% en données comparables).

Cette croissance reflète la bonne dynamique commerciale des Services de paiement aux entreprises en Amérique du Nord, opérés via Edenred Pay USA (ex-Edenred CSI). L’activité bénéficie notamment de l’attractivité de sa solution associant les technologies d’automatisation du traitement et du paiement des factures fournisseurs, offrant ainsi aux clients une solution intégrée de bout en bout. La performance résulte également du développement de l’activité dans des nouveaux secteurs tels que la gestion immobilière ou les clubs de golf. Toutefois, le secteur des médias traditionnels continue d’être affecté, pesant ainsi sur la croissance de l’activité.  

La performance est également soutenue par le succès des offres innovantes d’Edenred, à l’image de la super-app C3Pay aux Emirats Arabes Unis qui bénéficie d’une forte attractivité grâce à ses services à valeur ajoutée (comme par l’exemple la solution de transfert d’argent ou la solution d’assurance en cas de perte d’emploi), et par la solution 100% digitale Benefit Xpress à Taïwan. 

Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires des Solutions complémentaires atteint 78 millions d’euros, en croissance de +3,8% en données comparables par rapport à 2022 en raison d’une base de comparaison élevée. La performance est notamment affectée par l’arrivée à son terme du programme mis en place en 2019 avec Action Logement en France. 

        •     Chiffre d’affaires opérationnel par zone géographique

En Europe, le chiffre d’affaires opérationnel 2023 s’établit à 1 434 millions d’euros, en hausse de +20,7% en données publiées et de +16,5% en données comparables. L’Europe représente 62% du chiffre d’affaires opérationnel du Groupe. Au quatrième trimestre, il est en progression de +11,5% en données comparables.

En France, le chiffre d’affaires opérationnel s’établit à 348 millions d’euros en 2023, en progression de +10,4% en données publiées et de +10,3% en données comparables, dont une croissance au quatrième trimestre de +8,0% en données comparables. Cette performance a été portée, en particulier, par la croissance des solutions d’Avantages aux salariés grâce à la forte dynamique commerciale de l’offre digitale Ticket Restaurant^® et au succès des solutions Beyond Food, dont la croissance est toutefois atténuée par une base de comparaison élevée liée à la très bonne performance de la campagne de fin d’année de cartes cadeaux en 2022.

Le chiffre d’affaires opérationnel en Europe (hors France) atteint 1 086 millions d’euros en 2023, en croissance de +24,3% en données publiées et de +18,8% en données comparables, l’écart étant notamment expliqué par l’impact positif de l’acquisition de Reward Gateway. Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires opérationnel est en progression de +12,7% en données comparables. Cette performance traduit la croissance robuste des solutions d’Avantages aux salariés, portée par la pénétration continue des marchés sur lesquels opère le Groupe. L’offre digitale Ticket Restaurant^® bénéficie, en outre, de l’utilisation accrue par les clients de l’augmentation des valeurs faciales maximales décidées par les pouvoirs publics. Les solutions Beyond Food contribuent également à la croissance de l’activité. 

La progression dans la région reflète enfin le succès de la stratégie Beyond Fuel au sein de l’activité de Mobilité, à l’image de la solution de récupération de taxes proposée par Edenred EBV aux sociétés de transport européennes qui connaît une forte progression.

Le chiffre d’affaires opérationnel en Amérique latine atteint 667 millions d’euros en 2023, en croissance de +15,3% en données comparables (+10,5% en données publiées), cet écart s’expliquant notamment par la dévaluation du peso argentin en décembre 2023 affectant l’ensemble de l’année et particulièrement le quatrième trimestre. La région représente 29% du chiffre d’affaires opérationnel du Groupe en 2023. Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires opérationnel affiche une progression de +17,8% en données comparables.

Au Brésil, le chiffre d’affaires opérationnel est en progression de +5,7% en données comparables en 2023 par rapport à 2022. Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires opérationnel affiche une progression de +3,8% en données comparables. Cette croissance intègre une bonne performance dans les Avantages aux salariés, renforcée notamment par la contribution croissante du partenariat avec Itaú. Elle intègre également une dynamique soutenue dans le domaine de la Mobilité, grâce notamment au succès continu des solutions Beyond Fuel de gestion de la maintenance et des péages. Cependant, comme lors des trimestres précédents, l’activité Mobilité a continué de subir l’impact négatif du prix des carburants à la pompe au quatrième trimestre, en particulier du diesel. 

L’Amérique latine hispanique a enregistré une hausse du chiffre d’affaires opérationnel de +37,7% en données comparables, et de +16,2% en données publiées en 2023. Au quatrième trimestre, la croissance a été de +51,2% en données comparables, reflétant notamment la poursuite d’une croissance soutenue au Mexique grâce à une pénétration accrue du segment des PME.

Dans le Reste du monde, le chiffre d’affaires opérationnel atteint 210 millions d’euros, en croissance de +37,4% en données publiées et de +32,9% en données comparables. Au quatrième trimestre, le chiffre d’affaires opérationnel est en hausse de +27,0% en données comparables. Cette forte progression est notamment portée par le succès continu des programmes digitaux proposés aux Emirats Arabes Unis ou à Taïwan, qui s’enrichissent de nouvelles fonctionnalités pour les clients et utilisateurs. 

        •    Autres revenus : 203 millions d’euros

Les autres revenus atteignent 203 millions d’euros en 2023, en hausse de +158,1% en données comparables (+133,8% en données publiées). Au quatrième trimestre, les autres revenus s’établissent à 62 millions d’euros, en croissance de +114,4% en données comparables (+86,3% en données publiées). Cette hausse significative en 2023 est liée à l’impact de la croissance de l’activité sur le float^[6] ainsi qu’à l’évolution favorable des taux d’intérêt dans toutes les régions où le Groupe opère, conduisant à une augmentation des autres revenus trimestre après trimestre. Celle-ci s’est cependant ralentie au quatrième trimestre du fait de deux baisses de taux successives observées au Brésil depuis le mois d’août. 

• EBITDA record de 1 094 millions d’euros

Porté par la forte croissance du chiffre d’affaires opérationnel et des autres revenus, l’EBITDA atteint un niveau historique de 1 094 millions d’euros en 2023, correspondant au haut de la fourchette communiquée en juillet 2023^[7], et reflétant une croissance record de +33,9% en données comparables et de +30,7% en données publiées.

Le taux de marge d’EBITDA ressort à 43,5% en hausse de +3,5 points en données comparables et +2,3 points en données publiées. Edenred a bénéficié pleinement de l’effet d’échelle de sa plateforme, tout en poursuivant ses dépenses en innovation et technologie pour alimenter sa croissance future, illustrant son modèle d’affaires vertueux. 

• Résultat net, Part du groupe : 267 millions d’euros

• Résultat net, Part du groupe, hors amende ADLC : 425 millions d’euros

Le résultat net part du Groupe hors amende ADLC s’établit à 425 millions d’euros, en hausse de +10,1%. En intégrant l’impact de l'enregistrement comptable de la charge correspondant à l’amende de 158 millions d’euros de l’autorité de la concurrence payée par le Groupe en 2021, le résultat net s’établit à 267 millions d’euros, en baisse de -30,6%.

Hors amende de l’autorité de la concurrence, les autres charges et produits s’élèvent à -37 millions d’euros (contre -30 millions d’euros en 2022), intégrant notamment les coûts liés à l’acquisition de Reward Gateway.

Il intègre aussi le résultat financier à hauteur de -172 millions d’euros (contre -54 millions d’euros en 2022), soit une augmentation de 118 millions d’euros reflétant la hausse des taux d’intérêt impactant le coût de la dette, la charge financière liée à la dette levée pour financer l’acquisition de Reward Gateway. Le résultat net prend enfin en compte une charge d’impôt de -226 millions d’euros (contre -188 millions d’euros en 2022) et des intérêts minoritaires de -41 millions d’euros (contre -31 millions d’euros en 2022). 

• Une forte génération de trésorerie

Fort de son modèle économique fortement générateur de trésorerie, Edenred a enregistré en 2023 une marge brute d’autofinancement avant autres charges et produits (FFO) record de 730 millions d’euros. 

En 2023, Edenred a continué à investir dans sa plateforme afin d’alimenter sa croissance profitable et durable et d’accentuer son leadership technologique. En 2023, les investissements s’élèvent ainsi à 190 millions d’euros, soit 7,6% du chiffre d’affaires total du Groupe, en ligne avec le niveau de 7% à 8% attendu dans le cadre du plan Beyond_22-25.

Au total, le Free Cash-Flow s’établit également à un niveau record de 905 millions d’euros en 2023, reflétant un taux de conversion d’EBITDA en Free Cash-Flow de 83%. 

Le niveau élevé de Free Cash-Flow reflète la forte dynamique de croissance dans toutes les lignes de métier. Il est aussi le fruit d’une optimisation du float, obtenue grâce à une gestion rigoureuse des délais de paiement. 

• Une situation financière encore renforcée

Au 31 décembre 2023, la dette nette d’Edenred s’établit à 1 100 millions d’euros contre 307 millions d’euros à fin décembre 2022. Cette hausse est notamment la conséquence de l’acquisition de Reward Gateway en mai 2023, d’un montant de 1,15 milliard de livres sterling^[8] et financée à hauteur de 1,2 milliard d’euros par une émission obligataire en deux tranches et à hauteur de 0,1 milliard d’euros par de la trésorerie disponible. Elle intègre par ailleurs 303 millions d’euros de retour aux actionnaires et un impact négatif de -48 millions d’euros lié à des effets de change et des éléments non récurrents. 

La très forte génération de Free Cash-Flow au cours de l’exercice a toutefois permis de ramener le ratio d’endettement du Groupe à 1,0 fois l’EBITDA fin 2023 (0,4 fois fin 2022), alors que celui-ci atteignait 1,9 fois l’EBITDA fin juin 2023, post acquisition de Reward Gateway.

Edenred bénéficie d’une situation financière robuste avec un niveau élevé de liquidités et un bilan solide. En avril 2023, Standard & Poor’s a relevé la notation du Groupe à A- (Strong Investment Grade), perspective stable. Cette notation a par ailleurs été confirmée après l’acquisition de Reward Gateway annoncée en mai 2023.  

A fin 2023, le coût de la dette du Groupe s’élève à 3,4% contre 2,2% en 2022, la hausse de  +1,2 point s’expliquant par la hausse des taux d’intérêt en zone euro.

• Engagement ESG et performance extra-financière

Tout au long de l’exercice 2023, Edenred a poursuivi la mise en œuvre de sa politique de responsabilité sociale et environnementale baptisée « Ideal », dont les volets « People, Planet, Progress » visent à améliorer la qualité de vie, préserver l’environnement et créer de la valeur de manière éthique et responsable. Dans ce cadre, le Groupe a surperformé ses objectifs extra-financiers fixés pour 2023 avec, sur le volet People, 37% des positions exécutives désormais occupées par des femmes. S’agissant du volet Planet, la réduction de l’intensité des émissions de gaz à effet de serre comparé à 2013 ressort à -61%. Enfin, sur le volet Progress, 60% des utilisateurs et marchands sont désormais sensibilisés à l’alimentation durable ou ont accès à des solutions alternatives de mobilité.  

En outre, le Groupe bénéficie d’une reconnaissance accrue de son engagement en matière de pratiques environnementales, sociales et de gouvernance. À titre d’exemple, Edenred fait partie pour la deuxième année consécutive de l’indice Euronext CAC 40 ESG de la Bourse de Paris. Edenred a aussi été intégré pour la deuxième année consécutive au Sustainability Yearbook de S&P global. 

Edenred est par ailleurs devenu supporter officiel de la TCFD (Task Force on Climate-Related

Financial Disclosures) courant 2023. 

• Dividende de 1,10 euro proposé au titre de 2023

Edenred propose le versement, au titre de l’exercice 2023, d’un dividende de 1,10 euro par action, en hausse de +10% par rapport à l’exercice précédent. Cette proposition s’inscrit dans le cadre de la politique de croissance progressive du dividende du Groupe. Ce dividende sera soumis à l’approbation des actionnaires à l’occasion de l’Assemblée générale mixte d’Edenred, qui se tiendra le 7 mai 2024. Son paiement se fera intégralement en espèces.

Calendrier de paiement du dividende :

-       Date de détachement du dividende (ex date) : le 10 juin 2024.

-       Date d’arrêté des positions (record date) : le 11 juin 2024.

-       Date de mise en paiement du dividende : le 12 juin 2024.

PERSPECTIVES

Fort de ces résultats records, Edenred aborde 2024 avec confiance et anticipe la poursuite d’une croissance soutenue de son activité dans toutes ses géographies et dans toutes ses lignes de métiers. 

Edenred va poursuivre le déploiement de sa stratégie Beyond_22-25 en tirant pleinement parti de son modèle de plateforme digitale B2B2C.

Edenred pourra notamment capitaliser sur sa forte dynamique commerciale pour continuer à développer son offre dans des marchés qui restent largement sous-pénétrés, en particulier sur le segment des PME. Le Groupe continuera de générer une croissance profitable et durable.

Grâce à sa forte capacité à générer de la trésorerie, Edenred poursuivra ses investissements pour renforcer son leadership technologique et alimenter sa stratégie d’innovation. Edenred entend, en outre, saisir des opportunités de croissance externe pour soutenir les 3 axes de développement de son plan Beyond_22-25, dans chacune de ses lignes de métiers, bénéficiant pour cela d’une capacité d’investissement de plus de deux milliards d’euros. 

Enfin, Edenred confirme les objectifs fixés dans le cadre de son plan stratégique Beyond_22-25 pour l’exercice 2024, à savoir : 

o    Croissance organique de l'EBITDA > +12% o   Taux de conversion Free-cash-flow / EBITDA > 70%^[9]

FAITS MARQUANTS DU QUATRIEME TRIMESTRE

• Edenred a nommé Constance Le Bouar en tant que Directrice générale Stratégie, Marketing et Transformation. Elle a rejoint le Comité exécutif du Groupe le 19 décembre 2023

En tant que Directrice générale Stratégie, Marketing et Transformation, Constance Le Bouar supervisera les initiatives stratégiques et celles liées à la performance d’Edenred. Elle pilotera les programmes de transformation visant à étendre les capacités transversales d’Edenred dans les domaines de l’expérience client, de l’excellence commerciale et de l’innovation. Elle orchestrera enfin l’exécution du plan stratégique Beyond_22-25 dans les trois lignes de métiers du Groupe en renforçant son modèle opérationnel de plateforme afin d’accélérer l’acquisition, l’engagement et la monétisation.

FAITS MARQUANTS POST-CLOTURE

•       Edenred étend son offre dans la mobilité électrique avec l'acquisition de Spirii, plateforme SaaS^[10] européenne de recharge des véhicules électriques

Edenred, la plateforme digitale de services et de paiements et l’un des leaders mondiaux des solutions de mobilité B2B, annonce aujourd’hui avoir signé un accord en vue d’acquérir Spirii, plateforme SaaS en forte croissance. Localisée à Copenhague au Danemark, Spirii propose une large gamme de solutions de recharge pour véhicules électriques en Europe. Grâce à sa technologie développée en propre et à un solide réseau de partenaires, Spirii couvre l’ensemble de la chaîne de valeur de la recharge électrique. L’entreprise offre ainsi une plateforme de gestion de recharge des véhicules électriques à la pointe de la technologie, une application intuitive donnant accès aux conducteurs à des services de recharge et d’itinérance, ainsi qu’une solution clé en main de gestion des infrastructures.  

Grâce à cette acquisition, le Groupe étend son offre à destination des gestionnaires de flotte de véhicules, leur fournissant une solution complète et de premier plan pour la recharge des véhicules électriques de leur flotte. Edenred affirme ainsi son ambition de devenir le partenaire des gestionnaires de flottes, en les accompagnant dans la transformation de leur flotte que celle-ci soit composée de véhicules thermiques, hybrides ou électriques. Cette ambition s’inscrit pleinement dans la stratégie d'Edenred visant à favoriser la transition vers la mobilité décarbonée.

•       Edenred renforce son portefeuille d’avantages aux salariés au Brésil avec l’acquisition de RB, plateforme de premier plan spécialisée dans les avantages liés aux déplacements des salariés 

Edenred, plateforme digitale de services et de paiements et leader mondial des avantages aux salariés, annonce aujourd’hui la signature d’un accord en vue d’acquérir 100% du capital de RB, plateforme brésilienne de premier plan dans le domaine des avantages liés aux déplacements des salariés. Outre l’émission et la gestion de cartes de transport, RB distribue des solutions tierces de titres restauration et alimentation.

Cette acquisition permet à Edenred de renforcer son offre d’Avantages aux salariés au Brésil, au delà des solutions de restauration et d’alimentation. En améliorant sa proposition de valeur

dans le domaine de la mobilité des salariés tout en renforçant sa présence sur le segment des PME, cette opération favorise la capacité d’Edenred à accroître la pénétration du marché brésilien des avantages aux salariés, et sera source d’importantes synergies. La transaction devrait être relutive sur l’EBITDA et sur le bénéfice par action dès la première année. 

PROCHAINS RENDEZ-VOUS

Chiffre d’affaires du premier trimestre 2024 : le 18 avril 2024

Assemblée Générale : le 7 mai 2024

Résultats semestriels 2024 : le 23 juillet 2024

Chiffre d’affaires du troisième trimestre 2024 : le 24 octobre 2024

▬▬

À propos d’Edenred

Edenred est la plateforme digitale de services et de paiements qui accompagne au quotidien les acteurs du monde du travail. Elle connecte, dans 45 pays, plus de 60 millions d’utilisateurs à plus de 2 millions de commerçants partenaires au travers de près d’1 million d'entreprises clientes.

Edenred propose des solutions de paiement à usages spécifiques pour l’alimentation (comme les titresrestaurant), l’engagement des collaborateurs (comme les cartes cadeaux et les plateformes d’engagement), la mobilité (comme les solutions multi-énergies, incluant la recharge électrique, de maintenance, de péage et de parking), et les paiements professionnels (comme les cartes virtuelles). 

Fidèles à la raison d’être du Groupe, « Enrich connections. For good. », ces solutions améliorent le bienêtre et le pouvoir d’achat des utilisateurs. Elles renforcent l’attractivité et l’efficacité des entreprises, et vitalisent l’emploi et l’économie locale. Elles favorisent également l’accès à une alimentation plus saine, à des produits plus respectueux de l’environnement et à une mobilité plus durable.

Les 12 000 collaborateurs d’Edenred s’engagent au quotidien pour faire du monde du travail un monde connecté plus efficace, plus sûr et plus responsable. 

En 2023, grâce à ses actifs technologiques globaux, le Groupe a géré un volume d’affaires de 41 milliards d’euros réalisé principalement grâce à des applications mobiles, des plateformes en ligne et des cartes.

Coté sur Euronext Paris, Edenred fait partie des indices CAC 40, CAC 40 ESG, CAC Large 60, Euronext 100, Euronext Tech Leaders, FTSE4Good et MSCI Europe.

Les marques et logos cités et utilisés dans ce communiqué sont des marques déposées par EDENRED S.E., ses filiales ou des tiers. Elles ne peuvent faire l'objet d'un usage commercial sans le consentement écrit de leur propriétaire.

▬▬

CONTACTS

Direction de la communication

Emmanuelle Châtelain 

+33 (0)1 86 67 24 36 emmanuelle.chatelain@edenred.com

Relations presse 

Matthieu Santalucia +33 (0)1 86 67 22 63 matthieu.santalucia@edenred.com Relations investisseurs 

Cédric Appert

+33 (0)1 86 67 24 99 cedric.appert@edenred.com 

Baptiste Fournier  +33 (0)1 86 67 20 73 baptiste.fournier@edenred.com

Relations actionnaires individuels

Edouard Girard 

(numéro vert gratuit) : 0 805 652 662  relations.actionnaires@edenred.com

ANNEXES

Glossaire et liste des renvois nécessaires  à la bonne compréhension des éléments financiers

a) Principales définitions 

                                                 •     Données comparables, effet de périmètre et effet de change

La croissance organique correspond à la croissance comparable, c’est-à-dire à périmètre et change constants. Cet indicateur reflète la performance commerciale du Groupe. 

La variation d’activité (ou croissance organique) représente la variation entre les montants de la période en cours et de la période comparative, retraitée des effets de change ainsi que des effets de cessions et/ou acquisitions. 

En cas d’acquisition, l’impact de l’acquisition est neutralisé du montant publié de la période en cours. En cas de cession, l’impact de la cession est neutralisé du montant publié de la période comparative. La somme de ces deux montants correspond à l’effet de périmètre.

La variation d’activité ainsi calculée est convertie au taux de change de la période comparative et divisée par le montant retraité de la période comparative. 

La différence entre le montant de la période publiée converti au taux de change de la période publiée et le montant de la période publiée converti au taux de change de la période comparative correspond à l’effet de change.

•       Volume d’affaires

Le volume d’affaires est constitué du montant total du volume d’émission lié aux Avantages aux salariés, aux solutions de Motivation et récompenses, aux Programmes sociaux publics, et aux Services de Paiements inter-entreprises, et du volume de transactions lié aux Solutions de mobilité professionnelle et autres solutions.

•       Volume d’émission

Le volume d’émission est constitué du montant total des fonds préchargés sur l’ensemble des solutions de paiement émises par Edenred auprès de ses entreprises ou collectivités clientes. 

                                                 •     Volume de transactions

Le volume de transactions représente la valeur totale des transactions réalisées par des moyens de paiement, au moment de la transaction.

b) Indicateurs non-normés issus du rapport financier annuel au 31 décembre 2023

Les indicateurs non-normés ci-dessous sont présentés et rapprochés de la comptabilité, dans le rapport financier annuel.

Marge Brute d'autofinancement

avant autres        Cf. Tableau des flux de trésorerie consolidés (Partie 1.4) charges et produits

(FFO)

c) Agrégats non-normés non issus du rapport financier semestriel au 31 décembre 2023

Chiffre d'affaires opérationnel

Autres revenus

Revenu total

EBITDA et EBIT

Bilan simplifié

Tableau de passage du résultat net, part du Groupe au Free Cash Flow